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很多计划办理上海居住证积分的朋友都清楚想办理积分,社保缴纳就需要满足一定的标准条件。也有朋友会出现社保断缴的情况,担心这么做会对自己办理积分造成影响。那上海积分120分社保必须连续吗?是真的吗?本文将为大家详解“上海积分120分社保必须连续吗?”这一问题相关内容,这些重点关乎你的积分!
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1.持证人在上海本地企业工作,申请当月需要处于就业状态并按照相关法律规定(近一年内累计)缴满上海职工社保6个月。
2.持证人按月缴纳职工社保,满1年积3分(不设上限)
问:关于积分社保,有什么加分项吗?我想多拿点分。
答:有的。如:你在最近四年内累计36个月缴纳的上海社保基数等于高于上海上年度职工社会平均工资80%又低于1倍,可以积25分;如果你在最近四年内累计36个月缴纳的上海社保基数等于高于上海上年度职工社会平均工资1倍又低于2倍,可以积50分等等。
分为如下几种情况:
1.如果你按照最低标准缴纳,那么每年都不能断缴,因为是按你的有效年数来累计的,每完整缴纳一年就积3分,每年都不能出现断缴、代缴、补缴等情况,必须连续缴纳,否则就不能算是有效年数,自然也拿不到积分。
2.如果你按多倍缴纳社保,比如0.8倍到2倍,那么你只需要在最近4年累计缴满36个月社保就可以;如果你是3倍基数,只需要在最近3年内累计缴满24个月社保就可以,能直接积120分。
3.如果你用本科学位申请上海积分,需要满足1年内累计6个月正常合法缴纳上海社保。
4.如果你用中级职称申请上海积分,你必须要在一年内缴满6个月1倍以上社保(上海社保)
5.如果你中途换工作或者基数不达标,都可能会导致你的积分申请失败。
所以,政策规定了:如果持证人因没有正常缴纳社保而进行补缴(也就是断缴)就不能用于积分,大家需注意。
1.基础分值:每缴满1年可积3分,不设上限。
2.持证人最近4年累计36个月在上海缴纳社保基数≥上海上年度社会平均工资80%低于1倍,可积25分。
3.持证人最近4年累计36个月在上海缴纳社保基数≥上海上年度社会平均工资1倍低于2倍,可积50分。
4.持证人最近4年累计36个月在上海缴纳社保基数≥上海上年度社会平均工资2倍低于3倍,可积100分。
5.持证人最近3年累计24个月在上海缴纳社保基数等于上海上年度社会平均工资3倍,可积120分。
社保基数越高,积的分值也越高。
以下情况无法申请居住证积分:
1.申请人不在上海本地注册的企业工作。
2.申请人没有正常缴纳上海社保,出现断缴、补缴,社保缴纳时间不够。
3.社保缴费单位与工作单位(签订劳动合同的单位)不一致。
4.社保缴费基数与个人所得税缴费基数无法对应。
要想申请上海居住证积分,你的社保就得正常缴纳,而且你得在上海本地企业工作,以上情况只要出现任意一条,都会影响到你的居住证积分申请。
1.档案问题
1)未建立档案,学历过低或没读完高中。
2)档案遗失。
3)无法提供完整材料。
4)材料与实际情况不符。
2.职称问题
1)职称不被上海政府认可。
2)获得的职称不属于就职公司的经营范围。
3)职称与社保缴纳情况不一致,没有满足相关条件要求。
综上所述,我们可知,如果你是按最低标准缴纳的社保,社保是不能断缴的,如果你是按照0.8到3倍社保基数缴纳社保,只规定了月份,没有要求你的社保需要连续缴纳。所以,“上海积分120分社保必须连续吗?”这个问题的答案视情况而定,当然了,肯定是社保基数缴得越高对自己越有利,大家也要多留意细节,别因为一些细节问题而影响自己办理居住证积分。如果你对“上海积分120分社保必须连续吗”还有疑问,欢迎咨询我们的专业老师,老师将为您提供专业详细的解答。
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